Employment Pass và ONE Pass: Lộ trình PR Singapore cho chuyên gia Việt

Với chuyên gia Việt Nam, con đường đến thường trú nhân Singapore hiếm khi bắt đầu bằng tiền đầu tư — mà bằng một công việc tốt. Hai tấm thẻ quyết định lộ trình này là Employment Pass (EP) và ONE Pass.

Employment Pass: Cánh cửa tiêu chuẩn

EP dành cho chuyên gia có việc làm tại Singapore với mức lương tối thiểu từ khoảng 5.600 SGD/tháng — ngưỡng tăng theo tuổi và cao hơn với ngành tài chính. Từ khung chính sách hiện hành, hồ sơ còn phải đạt điểm COMPASS: hệ thống chấm theo lương so với mặt bằng ngành, bằng cấp, tính đa dạng quốc tịch của doanh nghiệp và việc tuyển dụng lao động bản địa.

Sau thời gian làm việc và đóng góp ổn định, người giữ EP có thể nộp hồ sơ xin PR — quá trình xét duyệt của ICA dựa trên tổng thể đóng góp kinh tế, thời gian gắn bó, cấu trúc gia đình, và không có công thức bảo đảm.

ONE Pass: Thẻ dành cho nhân sự đỉnh cao

Overseas Networks & Expertise Pass yêu cầu lương từ 30.000 SGD/tháng hoặc thành tựu nổi bật trong lĩnh vực. Quyền lợi vượt trội: thẻ 5 năm, tự do chuyển việc hoặc điều hành nhiều tổ chức cùng lúc, miễn COMPASS, vợ/chồng được phép làm việc.

Chiến lược thực tế cho chuyên gia Việt

• Đàm phán mức lương vượt ngưỡng tối thiểu rõ rệt — điểm COMPASS thưởng cho lương cao hơn mặt bằng ngành.
• Chọn doanh nghiệp có hồ sơ tuân thủ tốt về tuyển dụng bản địa.
• Xây hồ sơ PR sớm: ổn định thuế, gắn bó cộng đồng, kế hoạch gia đình rõ ràng.

Singapore không cam kết PR cho bất kỳ ai — nhưng lộ trình EP/ONE Pass là con đường có xác suất thực tế nhất. Xem toàn cảnh tại Định cư Singapore hoặc đăng ký tư vấn cùng VNIS.

---

Thông tin trong bài mang tính tham khảo tại thời điểm biên soạn, không phải tư vấn pháp lý và không cam kết kết quả — chính sách di trú, thuế và thị trường có thể thay đổi. Để được đánh giá hồ sơ theo tình huống cụ thể của gia đình bạn, hãy đăng ký tư vấn cùng đội ngũ VNIS Investment.